NOMBRE : LIDERAZGO Y TRABAJO EN EQUIPO SIGLA : AAP013 CRÉDITOS : 05 MÓDULOS : 03 REQUISITOS : 250 CREDITOS I. DESCRIPCION Durante este taller se trataran conceptos e ideas claves en relacion al trabajo de equipo y a las distintas posiciones que se pueden ocupar dentro de un grupo de trabajo. Desde lo mas general a lo mas especifico se ira desarrollando una base que permita explicar y sustentar la idea de liderazgo y trabajo en equipo. II. OBJETIVOS 1. Conocer y comprender los conceptos actuales de liderazgo y trabajo en equipo. 2. Aplicar estos conceptos a situaciones reales de distinta indole a traves de un proceso planificado y apoyado por el curso a lo largo del semestre. III. CONTENIDOS 1. Las competencias necesarias para el futuro 2. Los procesos de cambio 3. La comunicacion y sus procesos 4. El conocimiento de si mismo La vision / pasion / compromiso Curiosidad, audacia y riesgo 5. Integridad como base de la confianza Sinceridad Madurez 6. Liderar vs dirigir 7. Liderar vs administrar 8. El lider y el equipo 9. Los roles del equipo 10. El funcionamiento del equipo 11. Los conflictos 12. El plan y la ejecucion 13. El seguimiento y la evaluacion IV. METODOLOGIA Actividades de taller participativo con presentacion de conceptos, discusion de casos y desarrollo de proyectos reales con seguimiento y evaluacion. Tiene un fuerte componente de interaccion y discusion con los alumnos e invitados. V. EVALUACION - Asistencia - Entregas parciales del proyecto - Proyecto final - Participacion VI. BIBLIOGRAFIA Bennis, Warren Lideres: las cuatro claves del lidera zgo eficaz. Norma, Bogota, 170p. 1985. Covey, Stephen Liderazgo Centrado en Principios. Piados, Buenos Aires. 457p. 1993. Jaap, T o m Desarrollo del Liderazgo. Legis, Bogota. 238 p. 1991. Kotter, John El Lider del Cambio. MacGraw Hill, Mexico. 207p. Rees, Fran El Liderazgo en los Grupos de Trabajo. Panorama, Mexico. 157p. 1995. Rodriguez, Rogelio Creatividad y Trabajo en Equipo. Bravo y Allende, Santiago. 109p. 1999.