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Programa

CURSO                        : DERECHO COLECTIVO E INTERNACIONAL DEL TRABAJO
SIGLA                        : DES243
CRÉDITOS                     : 10
REQUISITOS                   : ------
MÓDULOS                      : 3


I.    OBJETIVOS

       Contiene el estudio del derecho colectivo del trabajo o derecho sindical. De amplio desarrollo en la doctrina,
      expresa la articulacion de tres institutos juridicos expresivos de la autonomia colectiva: el sindicato, la
      negociacion colectiva y la huelga. Se estudia la Libertad Sindical como cuestion central del derecho sindical,
      vigente en el derecho sindical chileno.

      Cada una de estas partes se acompa?a de bibliografia nacional y comparada que ilustra la vision de la
      doctrina acerca de las instituciones objeto de estudio y se analiza la legislacion y jurisprudencia relevante, a
      traves del analisis de casos.


II.   CONTENIDOS

      Unidad 1: Autonomia colectiva y derecho sindical
1.      Teoria de la autonomia colectiva
2.      Los institutos del derecho sindical. Su articulacion
3.      Relaciones individuales y colectivas del trabajo
4.      Los modelos de derecho sindical. El derecho sindical comparado
5.      La participacion sindical

      Unidad 2: La libertad sindical
1.      Derecho sindical y derechos fundamentales en el trabajo
2.      El principio de la libertad sindical. Origen y contenido.
3.      Los convenios basicos de libertad sindical y el trabajo decente.
4.      Las dimensiones de la Libertad Sindical.
5.      Los pronunciamientos de los organos de control de la OIT
6.      La libertad sindical en los acuerdos de libre comercio
7.      La proteccion de la libertad sindical. Las practicas antisindicales.
8.      Las clausulas de seguridad sindical
9.      Derechos sindicales y empresas multinacionales
10.     La libertad sindical en la experiencia chilena. Evolucion
11.     Aspectos constitucionales y de contenido: el modelo constitucional de libertad sindical
12.     La aplicacion de los convenios basicos de libertad sindical: recepcion jurisdiccional
13.     Recepcion jurisdiccional de la libertad sindical.
14.     Legislacion chilena y libertad sindical
15.     Derecho sindical y economia. Sindicatos y libre competencia

      Unidad 3: El Sindicato
1.  Regimen sindical chileno. Evolucion historica
2.  El derecho de sindicalizacion y su proteccion constitucional
3.  El derecho de sindicalizacion. Contenido y titularidad. Caracteristicas.
4.  3.4.. Estructura sindical en Chile
5.  La organizacion de los empleadores.
6.  Clases y Finalidades de las organizaciones sindicales
7.  La empresa y el derecho sindical
8.  Naturaleza juridica del sindicato.
9.  La autonomia sindical
10. Constitucion de sindicatos. Formalidades. Efectos.

11. El control sindical
12. Los organos de gobierno sindical.
13. El estatuto sindical. La asamblea sindical. La representacion sindical
14. La representacion sindical. El regimen electoral sindical. Las prerrogativas sindicales. Fuero y
    Licencias sindicales. Jus variandi.
15. Proteccion de la actividad sindical.
16. Administracion y financiamiento del sindicato
17. El control de las organizaciones sindicales. La asamblea sindical
18. La disolucion de sindicatos. Causales y procedimiento
19. Las Federaciones, confederaciones y centrales sindicales
20. Fiscalizacion de las organizaciones sindicales
21. Normas promocionales de la actividad sindical

       Unidad 4: Negociacion colectiva
1.  Concepto de negociacion colectiva. Modelos y Estructura. Objetivos y contenido.
2.  Evolucion de la negociacion colectiva en Chile
3.  La negociacion colectiva en la Constitucion
4.  Negociacion colectiva en el sector publico
5.  Negociacion colectiva en el Codigo del Trabajo. Ambito de aplicacion, sujetos, materias de negociacion,
    estructura y niveles. Las modalidades de negociacion colectiva
6.  La modalidad reglada de negociacion colectiva en la empresa. Procedimiento
7.  El conflicto colectivo. Sistemas de solucion de los conflictos colectivos. La huelga. Votacion y aprobacion.
    Efectos. El lock-out. La reanudacion de faenas. Huelga en los servicios esenciales. El arbitraje obligatorio. Los
    metodos de solucion de los conflictos colectivos.
8.  La modalidad autorregulada y semirreglada de negociacion colectiva. El convenio colectivo. Efectos. El
    convenio colectivo impropio.
9.  El contrato colectivo. Concepto y efectos. Contrato y convenio colectivo de trabajo, Las normas de
    concurrencia contractual. Contrato colectivo y el contrato individual de trabajo. La extension del contrato
    colectivo. El canon de negociacion colectiva.
10. La negociacion colectiva multiempleadora: supraempresa e interempresa
11. La negociacion colectiva de los trabajadores agricolas de temporada
12. Las Practicas Desleales de la negociacion colectiva
13. El Procedimiento judicial en la Negociacion Colectiva


III.   BIBLIOGRAFIA

       Gamonal Contreras, Sergio. Lexis Nexis. Santiago, 2002.

       Oficina Internacional del Trabajo. Derecho Sindical de la OIT. Ginebra, 1995.

       Oficina Internacional del Trabajo. La Libertad Sindical. Ginebra, 1996.

       Sociedad Chilena de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social.           Anuario N? 1. Libertad Sindical.
       Santiago, 2000.

       Walker Errazuriz, Francisco.      Derecho de las Relaciones Laborales. Editorial Universitaria. Santiago,
       2003. Capitulos IV y V.