CURS0: PRACTICA PROFESIONAL
TRADUCCION: PROFESSIONAL PRACTICE
SIGLA: AQP0703
CREDITOS: 15
MODULOS: 280 CR. MINIMOS ARQUITECTURA
REQUISITOS: AQA0704 y AQH0704 y AQP0702
CARACTER: MINIMO
DISCIPLINA: ARQUITECTURA
I. DESCRIPCION
La practica profesional es una experiencia que permite a los alumnos relacionar el quehacer disciplinar con la realidad ejercicio de la arquitectura, asociada a iniciativas privadas y pauctica de la actividad profesional. Esta pratica se divide en dos tipos de experiencias complementarias: la practica de servicio y la de oficina. A traves de la practica de servicio se busca contribuir a la formacion social-cristiana del alumno, vinculandolo con realidades de pobreza y servicio de manera que conozca, estudie y trabaje con problemas de ese ambito. Esta practica se llevara a cabo en instituciones ligadas al tema como Municipalidades, Corporaciones, Fundaciones y la propia Universidad. El alumno debera de poner en accion sus capacidades, aportando al trabajo en areas de gestion, dise?o y construccion de proyectos de caracter social y bien comun. La practica de oficina busca que el alumno conozca el funcionamiento de una oficina de arquitectura y participe de las diversas etapas de un proyecto, a fin de complementar su vision formativa de la escuela con una realidad profesional especifica. Para el desarrollo de esta practica se ha previsto que el alumno trabaje en una oficina privada de arquitectura, en labores de recopilacion ectos y estudios, rede antecedentes, representacion, visitas a terreno, elaboracion de proyectos y estudios, reuniones de coordinacion u otras actividades que contribuyan a un conocimiento y vision global del proceso de gestion, dise?o y ejecucion de un proyecto de arquitectura.
II. OBJETIVOS
1. Trabajar y situarse en un contexto especifico del medio profesional, asumiendo responsabilidades asignadas.
2. Acometer el desarrollo de estudios y proyectos especificos de arquitectura en cualquiera de sus etapas de gestion , dise?o o construccion, integrando perspectivas de concrecion propias del ejercicio profesional.
3. Conocer el funcionamiento de la oficina o institucion receptora, su sistema de trabajo, criterios y enfasis proyectuales.
4. Conocer el ambito de la pobreza y de la realidad institucional que la rodea.
5. Desarrollar la capacidad de aportar creativamente a la solucion de los encargos solicitados, incorporando un marco contextual, conceptual y de replicabilidad en las propuestas que se realicen.
6. Motivar una vision de la profesion.
7. Generar y potenciar la capacidad de observacion critica y relevamiento de aspectos de interes generada a partir de la instancia de practica.
III. CONTENIDOS
1. Organizacion y estructura de funcionamiento de la institucion receptora.
2. Conocimiento del contexto que se pretende intervenir o estudiar.
3. Participacion activa en instancias de preparacion, desarrollo y ejecucion de proyectos y estudios especificos.
4. Conocimiento general y critico de los proyectos o estudios en que se participa.
IV. METODOLOGIA
- Los alumnos deberan realizar entre ambas practicas (de servicio y oficina) un total de 360 horas minimas, 160 horas en una y 200 horas en la otra, siendo facultad del alumno el elegir que cantidad, entre las se?aladas, le asigna a cada cual.
- La practica se llevara a cabo principalmente durante un periodo de vacaciones, en la etapa de profundizacion en adelante, siendo el alumno responsable de elegir y justificar el lugar donde realizarla. Sera de tipo libre, por lo que no existiran clases asociadas. Tendra el apoyo de la tutoria de un profesor en las orientaciones basicas de la practica, los contenidos para la presentacion del informe final y acreditacion de cumplimiento horario.
- Para la practica se han dise?ado dos instrumentos, que el alumno debera entregar previo al inicio y termino de esta respectivamente, como,son:
- El Plan de Practica, que busca actica constituirse en el instrumento de comunicacion entre los actores que participan en el proceso de practica (alumno, profesor y entidad receptora), mediante el cual dara cuenta y ajuste del tipo de practica a desarrollar: ecaracterizacion de la entidad receptora, descripcion del proyecto en que se participara, modalidad e interes de practica.
- El Informe Final, que tiene por objeto dar a conocer la experiencia de practica llevada a cabo por el alumno, las principales actividades, contenidos y aprendizajes alcanzados, presentadas desde una logica de practica-investigativa, de manera de incorporar elementos analiticos y de sintesis.
V. EVALUACION
- Informe final.
- Ficha resumen.
VI. BIBLIOGRAFIA
Dada las caracteristica de la Practica Profesional el alumno buscara la bibliografia de apoyo segun las problematicas que aborde.
PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA DE CHILE*
